Έρευνα αποκαλύπτει πόσα χρήματα χρειάζονται για μια άνετη σύνταξη στην Κύπρο
Ακολουθήστε μας στο Linkedin και συνδεθείτε με άλλους επαγγελματίες του κλάδου
Πόσα χρήματα θα χρειαστείτε για να ζήσετε άνετα όταν συνταξιοδοτηθείτε; Πώς μπορούν οι εργοδότες να διασφαλίσουν ότι οι εργαζόμενοί τους θα έχουν επαρκές εισόδημα κατά τη συνταξιοδότηση;
Αυτά τα ερωτήματα βρίσκονται στο επίκεντρο νέας μελέτης της Aon Κύπρου με τίτλο «Συνταξιοδοτική Επάρκεια 2025».
Το Συνταξιοδοτικό Πρόβλημα
Η πραγματικότητα είναι ανησυχητική: οι περισσότεροι εργαζόμενοι στην Κύπρο δεν γνωρίζουν πόσα πρέπει να αποταμιεύσουν για το μέλλον τους. Παράλληλα, το κόστος ζωής συνεχίζει να αυξάνεται, ενώ η πολυπλοκότητα του συνταξιοδοτικού σχεδιασμού συχνά αφήνει τους εργαζόμενους απροετοίμαστους για τη συνταξιοδότηση.
Αξιοσημείωτο είναι επίσης το γεγονός ότι μεγάλη πλειοψηφία εργοδοτών δεν έχουν αξιολογήσει τη συνταξιοδοτική ετοιμότητα των εργαζομένων τους. Το χάσμα αυτό μπορεί να επηρεάσει αρνητικά την παραγωγικότητα και την ευεξία στον χώρο εργασίας.
Πόσα Χρειάζεστε για να Ζήσετε Μετά τη Συνταξιοδότηση;
Μέχρι πρόσφατα, ο γενικός κανόνας πρότεινε ως στόχο την εξασφάλιση τουλάχιστον 70% του προ-συνταξιοδοτικού εισοδήματος. Αν και αυτή η προσέγγιση προσφέρει μια απλουστευμένη κατευθυντήρια γραμμή, για πολλούς δημιουργεί περιττό άγχος και συχνά φαντάζει αποκομμένη από την πραγματικότητα.
Η μελέτη της Aon προσδιορίζει τρία διαφορετικά επίπεδα συνταξιοδοτικής επάρκειας:
- Ελάχιστο επίπεδο: Καλύπτει τις βασικές ανάγκες, με κάποιο επιπλέον εισόδημα για μη απαραίτητες δαπάνες
- Άτομο: €13.100 ετησίως
- Ζεύγος: €20.400 ετησίως
- Μέτριο επίπεδο: Προσφέρει μεγαλύτερη ευελιξία και οικονομική ασφάλεια
- Άτομο: €28.500 ετησίως
- Ζεύγος: €39.300 ετησίως
- Άνετο επίπεδο: Παρέχει μεγαλύτερη οικονομική ελευθερία και τη δυνατότητα για ορισμένες πολυτέλειες
- Άτομο: €39.300 ετησίως
- Ζεύγος: €53.700 ετησίως
Η Ανεπάρκεια του 1ου Πυλώνα
Η μελέτη αποκαλύπτει μια ανησυχητική πραγματικότητα: η εξάρτηση από το Ταμείο Κοινωνικών Ασφαλίσεων (ΤΚΑ) στην Κύπρο καλύπτει μόνο ένα μέρος του απαιτούμενου εισοδήματος για τις ετήσιες δαπάνες των συνταξιούχων.
Συγκεκριμένα, το ΤΚΑ καλύπτει:
- Για μεμονωμένα άτομα: 98% του ελάχιστου επιπέδου, 45% του μέτριου και μόλις 33% του άνετου επιπέδου
- Για ζευγάρια: 105% του ελάχιστου επιπέδου, 55% του μέτριου και 40% του άνετου επιπέδου
Αυτό σημαίνει ότι για πλήρη κάλυψη στο μέτριο ή άνετο επίπεδο διαβίωσης, απαιτούνται πρόσθετες πηγές εισοδήματος πέραν της κρατικής σύνταξης.
Η Συμβολή του 2ου Πυλώνα
Τα προγράμματα του 2ου Πυλώνα (Ταμεία Προνοίας) διαδραματίζουν κρίσιμο ρόλο στη συμπλήρωση του συνταξιοδοτικού εισοδήματος. Ωστόσο, η μελέτη επισημαίνει ότι:
- Μόνο το 30% του εργατικού δυναμικού της Κύπρου συμμετέχει σε συμπληρωματικά σχέδια 2ου Πυλώνα
- Για αυτή την ομάδα, ο συνδυασμός ΤΚΑ και 2ου Πυλώνα επιτυγχάνει πλήρη κάλυψη μόνο στο ελάχιστο επίπεδο, ενώ στα άλλα επίπεδα η κάλυψη παραμένει ανησυχητικά χαμηλή
Η Αναγκαιότητα Ολοκληρωμένου Συνταξιοδοτικού Σχεδιασμού
Η έρευνα αναδεικνύει την επιτακτική ανάγκη για έναν ολοκληρωμένο συνταξιοδοτικό σχεδιασμό, τόσο από πλευράς εργαζομένων όσο και εργοδοτών. Η Aon προτείνει στους εργοδότες να:
- Επικοινωνούν με σαφήνεια: Βοηθώντας τους εργαζόμενους να μεταφράσουν τους στόχους αποταμίευσης σε απτά και κατανοητά αποτελέσματα
- Ενεργούν προληπτικά: Αξιοποιώντας προσεγγίσεις βασισμένες σε δεδομένα για τον εντοπισμό και την υποστήριξη εργαζομένων που δεν αποταμιεύουν επαρκώς
- Προσελκύουν και διατηρούν ταλέντο: Προάγοντας μια υγιή εργασιακή κουλτούρα που υποστηρίζει την ευεξία και τη χρηματοοικονομική ανθεκτικότητα
Εν κατακλείδι
Η συνταξιοδοτική επάρκεια δεν είναι απλώς ένα ζήτημα που αφορά το μακρινό μέλλον, αλλά ένα θέμα που απαιτεί άμεση προσοχή και προγραμματισμό. Η μελέτη της Aon αποτελεί ένα σημαντικό εργαλείο για εργοδότες και εργαζόμενους, βοηθώντας στον καθορισμό ρεαλιστικών στόχων συνταξιοδοτικής αποταμίευσης και στην ανάπτυξη στρατηγικών που διασφαλίζουν την οικονομική ευημερία κατά τη συνταξιοδότηση.
Δείτε την πλήρη έκθεση «Συνταξιοδοτική Επάρκεια 2025» στην ιστοσελίδα στην Aon εδώ.
